增城最新兼职全职汇总（3月8日）

　　根据《关于印发增城市市直机关事业单位聘员管理办法(试行)的通知》(增人社〔2014〕25号)文件的有关规定，本着公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招用聘员，并将有关事项公告如下。

　　广州市增城区残疾人劳动就业服务中心(公益一类事业单位)招用聘员4人，广州市增城区残疾人康复中心(公益一类事业单位)招用聘员6人，共10人。

　　广州市增城区残疾人联合会办公室(地址：广州市增城区荔城街岗前西路7号4楼，咨询电线，联系人：陆小姐)。

　　(2)报考人员报名时须提供的资料如下：身份证、户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页复印件及本人页)、毕业证、、专业资格证的原件和复印件一份(A4纸复印)；学信网上查询的学历备案证明纸质版本1份，电子版1份广州陪游招聘，电子版请发邮箱(具体操作步骤可查看附件2)。

　　(3)如实填写并携带《广州市增城区残疾人联合会公开招用聘员报名表》(附件3)，报名承诺签名处一定要亲笔签名，报名表要双面打印，并贴好本一寸免冠正面蓝底彩色近照1张(另提交2张相同近照)。

　　(4)未婚者提供未婚证原件及复印件，已婚者提供计划生育服务证原件及复印件、计划生育证明(附件4)。

　　职业代码为05、06的后勤服务类岗位只设面试环节(满分为100分)，其他岗位设笔试及面试环节(总成绩满分为100分，按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例计算，总成绩保留小数点后两位)。

　　1。笔试：采取闭卷方式进行，主要考察文字表达能力和《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》等残疾人法律、法规及相关残疾人业务知识。根据笔试成绩，由高到低按1！3比例确定面试人员，比例不足1！3的按实际参考人数确定。

　　2。面试：原则上采用结构化面试的方式进行，主要测评应试人员的仪表气质、语言表达能力、组织协调能力、应变能力以及综合分析能力等；面试实行考场封闭，参加人员需携带身份证核对身份，并按要求依时到达考场参加面试，缺席均作弃权处理。

　　按考试成绩高分到低分顺序等额确定参加体检人员名单。体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的要求到指定的医院进行体检。体检合格的广州全国伴游招聘，方可进入考察环节广州商务伴游招聘，体检不合格的按照规定依次递补人选。体检费由本单位统一支付。

　　体检合格人选确定为考察对象，未能通过考察的不予聘用。因考察不合格出现招聘岗位缺额的，按总成绩依次递补。

　　根据考试成绩、体检和考察结果确定拟招用人员名单，并在增城区人力资源和社会保障局网站公示3个工作日。公示期间，对书面反映被公示人员的问题或署名检举揭发的材料广州陪游招聘，将认真组织力量调查核实；经查属实的，一律取消聘用资格；对反映不具体的匿名材料不予受理。公示无异议的广州陪游招聘，按相关规定办理招用手续。

　　人员经招用后签订增城区区直机关事业单位聘员劳动合同，试用期1个月，工资待遇参照广州市增城区区直机关事业单位聘员工资福利标准，结合本单位实际执行，按规定缴纳五险一金。

　　(一)招用环节的主体：由广州市增城区残疾人劳动就业服务中心以及广州市增城区残疾人康复中心具体负责考试流程。广州陪游招聘广州高端伴游招聘联系方式